O que resta de você quando o placar apaga? Imagine a cena. O ginásio está lotado, a torcida grita, o jogo está pegando fogo e cada posse de bola parece decidir alguma coisa. De um lado, atletas jovens tentando dar conta da pressão. Do outro, um técnico que não precisava fazer escândalo para ser respeitado. No meio daquele barulho todo, John Wooden observava. Ele não era o tipo de líder… Continue a ler »A Liderança de John Wooden: o Mago de Westwood
Imagine a cena em que dois homens recebem exatamente o mesmo objetivo: construir uma casa. Eles têm acesso aos mesmos recursos, ao mesmo clima, ao mesmo tempo e à mesma oportunidade, mas fazem escolhas diferentes. O primeiro homem olha para o terreno e decide fazer algo que, à primeira vista, parece mais difícil. Ele cava fundo, muito fundo, em um trabalho lento, cansativo e, muitas vezes, invisível. Ninguém vê absolutamente… Continue a ler »Construindo Sua Liderança Sobre a Rocha
Nem toda crítica vem do jeito que você gostaria de ouvir “Bruno, você é chato pra caralho. Insuportável.” Quando eu ouvi isso, a primeira reação foi automática, que seria responder na mesma moeda, me defender ou simplesmente encerrar a conversa ali. Mas eu não fiz isso; respirei fundo e fiz uma pergunta: “Por que você acha isso?” Claro que, por dentro, a vontade era de dar uma voadora na jugular,… Continue a ler »“Você é chato pra caralho”: O que essa crítica diz sobre sua liderança?
E se o seu liderado estiver dando o melhor de si, mas no lugar errado? Imagina uma pessoa do seu time que trabalha bem, entrega tudo no prazo, se esforça, resolve problemas e está sempre ocupada, mas, mesmo assim, ela não cresce. Essa pessoa não recebe um reconhecimento proporcional, não aparece nas decisões mais importantes e nunca é lembrada quando surgem novas oportunidades. Com o tempo, começa a vir a… Continue a ler »Pare de desperdiçar talento
Você já venceu uma discussão e, mesmo assim, saiu com uma sensação estranha? Você argumentou bem, defendeu seu ponto com clareza e, no final, a decisão foi a sua. O slide ficou do jeito que você queria e o nome do produto foi exatamente o que você sugeriu, indicando que tudo deu certo. Mas o clima da reunião mudou, as pessoas ficaram mais quietas e a energia do ambiente tornou-se… Continue a ler »Nem Toda Luta Precisa Ser Vencida
“Se sua equipe virasse uma cópia sua amanhã… você promoveria todo mundo ou pediria demissão?” Essa pergunta costuma travar qualquer pessoa por alguns segundos, porque ela é direta e elimina qualquer espaço para explicação bonita. Ela não pergunta o que você acredita, nem o que você gostaria de ser; ela aponta diretamente para o que você faz. A maioria das pessoas ainda associa liderança ao discurso, à capacidade de comunicar… Continue a ler »Você não é o líder que diz ser. É o líder que você repete todos os dias
Imagine a seguinte cena: uma reunião comum de equipe. Algumas pessoas chegam atrasadas, outras estão com o celular na mão. Há quem reclame do salário, do chefe, da empresa, do trânsito, da segunda-feira… e da vida. Então, alguém solta uma frase: “Seu líder não é seu pai. E quem não gosta de trabalhar precisa rever suas escolhas.” Silêncio. Alguns se sentem ofendidos, outros concordam em silêncio, e há aqueles que,… Continue a ler »Seu Líder Não é Seu Pai
“Dente não nasce que nem cabelo”. Você já falou para o seu filho ou filha essa frase e ele caiu na gargalhada? Não? Talvez então eu tenha exagerado. Mas você sabe por que isso acontece? Porque ele sabe que o seu comportamento não está condizente com a sua fala. Traduzindo, ele sabe que você não é uma pessoa que vai lidar com agressividade. E o que isso tem a ver… Continue a ler »Liderança é Sintonia Comportamental
Você já percebeu que algumas pessoas ultimamente têm se sentido sem brilho, sem energia, ansiosas até demais? Que o trabalho virou algo mecânico, sem aquela energia de antes? Imagine você chegando na reunião de segunda-feira, 8h da manhã. Você abre o notebook, os relatórios já estão prontos. Gerados por IA. As sugestões de melhorias da nova versão do projeto em que vocês estão trabalhando? Automatizadas, na sua caixa de e-mail.… Continue a ler »Liderança na Era da IA
“Falar bonito demais pode ser exatamente o motivo pelo qual ninguém te entende.” Quando o assunto é comunicação de liderança, falar bem nem sempre significa comunicar bem. Sabe aquele líder que fala, fala, fala… e, no final, ninguém sabe exatamente o que tem que fazer? Pior: ninguém se sente motivado a fazer nada? Talvez esse líder seja você. Talvez você esteja achando que sua comunicação está em dia só porque… Continue a ler »Você não sabe se comunicar como um líder e eu vou te provar isso
